登錄名: 密碼: 注冊(cè)  

考德上教育 設(shè)為首頁(yè) 立即收藏

網(wǎng)校 建筑 | 醫(yī)學(xué) | 財(cái)會(huì)

教師 | 留學(xué) | 其他

40004-20005

視頻 專題活動(dòng) YY頻道備考 德德師兄微信號(hào):KDSJY100

您現(xiàn)在的位置:主頁(yè) > 公選遴選 > 招考資訊 > 公告 >

2015年廣西區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選110名公務(wù)員公告

來(lái)源:廣西人事考試網(wǎng)時(shí)間:2015-09-15 09:53考德上教育V

  為進(jìn)一步優(yōu)化自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍來(lái)源和經(jīng)歷結(jié)構(gòu),探索建立來(lái)自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制,根據(jù)《中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法(試行)的通知》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))以及《廣西壯族自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員試行辦法》(桂人社發(fā)〔2012〕17號(hào))等文件精神,自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)公務(wù)員局決定組織開(kāi)展2015年自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選主任科員以下職務(wù)層次公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、遴選職位
  本次公開(kāi)遴選有自治區(qū)政協(xié)辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳等25個(gè)自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)單位主任科員以下職位共110個(gè),具體職位信息詳見(jiàn)《2015年廣西壯族自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《遴選職位表》,附件)。
  二、報(bào)考范圍和條件
  (一)報(bào)考范圍
  1.全區(qū)設(shè)區(qū)市以下黨政機(jī)關(guān)(含自治區(qū)垂直管理單位、派出機(jī)構(gòu))已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的主任科員及以下職務(wù)層次公務(wù)員;
  2.全區(qū)設(shè)區(qū)市以下參照公務(wù)員法管理單位已進(jìn)行參照管理登記,且符合轉(zhuǎn)任條件的在編在崗主任科員及以下職務(wù)層次工作人員。
 。ǘ┵Y格條件
  參加遴選的人員,應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
  1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),業(yè)績(jī)突出;
  2.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷;
  3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷;
  基層工作經(jīng)歷是指以下五種情況之一的工作經(jīng)歷:(1)在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)工作的經(jīng)歷;(2)在國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位工作的經(jīng)歷;(3)在行政村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織工作的經(jīng)歷;(4)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷;(5)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷。
  根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障廳、公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于明確我區(qū)公務(wù)員考試錄用中基層工作經(jīng)歷和服務(wù)基層項(xiàng)目起始時(shí)間的通知》(桂人社發(fā)〔2014〕8號(hào))規(guī)定,2014年3月1日后通過(guò)借調(diào)(抽調(diào)、跟班學(xué)習(xí))等方式到市以上黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)時(shí)間不計(jì)入基層工作年限。
  4.近2年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次;
  5.年齡不超過(guò)35周歲(1980年9月15日后出生);
  6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
  7.符合遴選職位要求的其他資格條件;
  8. 符合法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件。
  有下列情形之一的,不得參加遴選:
  1.按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限的;
  2.擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿試用期的;
  3.受處分期間或者未滿影響期限的;
  4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;
  5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
  本次遴選所涉及的服務(wù)年限、擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)試用期、處分期限及其影響期限等有關(guān)資格條件的計(jì)算時(shí)間,以2015年9月15日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。
  三、報(bào)名程序
 。ㄒ唬┞毼徊樵
  報(bào)考人員可通過(guò)《遴選職位表》及其公布的電話查閱、咨詢遴選職位及其資格條件等信息。
 。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名
  本次公開(kāi)遴選采取組織推薦、個(gè)人自薦與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名統(tǒng)一通過(guò)廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)“2015年廣西壯族自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行。
  報(bào)考人員可于2015年9月15日8:30至9月23日18:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫(xiě)《2015年自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),上傳本人近期2寸免冠正面證件照(照片文件應(yīng)為jpg格式,文件大小在8kb至30Kb之間)。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位!秷(bào)名表》信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,取消遴選資格。
  報(bào)考人員不需繳納報(bào)名考試費(fèi)。
 。ㄈ┎樵冑Y格審查結(jié)果
  《報(bào)名表》提交次日起2日內(nèi),由遴選機(jī)關(guān)根據(jù)遴選職位資格條件對(duì)報(bào)考人員填報(bào)信息進(jìn)行審查,提出審查意見(jiàn)。報(bào)考人員可于2015年9月16日17:00至9月25日18:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。
  (四)打印準(zhǔn)考證
  通過(guò)報(bào)名資格審查的報(bào)考人員,可于2015年10月20日8:30至10月24日9:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng),自行下載打印準(zhǔn)考證(A4規(guī)格)。打印準(zhǔn)考證遇到問(wèn)題,可咨詢廣西人事考試院。
  四、考試
  考試分為筆試和面試?荚嚳偝煽(jī)按筆試、面試成績(jī)5:5或4:6的權(quán)重比例進(jìn)行計(jì)分,具體權(quán)重比例詳見(jiàn)《遴選職位表》。
 。ㄒ唬┕P試
  1.時(shí)間和地點(diǎn)
  時(shí)間:2015年10月24日(星期六)上午9:00—12:00。
  地點(diǎn):南寧市(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。
  報(bào)考人員須持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
  2.內(nèi)容
  筆試主要考查報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等,滿分為100分。
  3.開(kāi)考比例
  職位通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)與計(jì)劃遴選人數(shù)比例原則上不低于4∶1方可開(kāi)考。達(dá)不到4∶1比例的,經(jīng)批準(zhǔn)可降低至3∶1比例開(kāi)考。無(wú)人報(bào)考或經(jīng)批準(zhǔn)仍達(dá)不到3∶1比例的職位,取消遴選計(jì)劃。
  4.成績(jī)查詢
  2015年11月10日起,報(bào)考人員可登錄廣西人事考試網(wǎng)查詢筆試成績(jī)和筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。

(責(zé)任編輯:admin)

<pre id="8hgvf"><span id="8hgvf"></span></pre>
  • HOHO