【湖南】2024年湘西本級(jí)企事業(yè)單位（非教育醫(yī)衛(wèi)類）引進(jìn)43人

為深入推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)州戰(zhàn)略，吸引集聚更多優(yōu)秀人才助推湘西州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)中共湘西州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，決定在長(zhǎng)沙地區(qū)舉辦專場(chǎng)招引活動(dòng)，湘西自治州州本級(jí)企事業(yè)單位（非教育醫(yī)衛(wèi)類）面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才43 名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：


一、引進(jìn)對(duì)象及條件


（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì)。
（三）熱愛湘西，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。
（四）具有崗位所需條件的普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生（部分特殊崗位最低學(xué)歷可放寬至學(xué)士本科），詳見崗位計(jì)劃表（見相關(guān)附件）。
（五）學(xué)士本科生年齡一般在30周歲以下（1994年1月1日后出生），碩士研究生年齡一般在35周歲以下（1989年1月1日后出生），博士研究生或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡一般在45周歲以下（1979年1月1日后出生）。部分崗位對(duì)年齡有進(jìn)一步明確要求的以崗位計(jì)劃表（見相關(guān)附件）標(biāo)明的為準(zhǔn)。
其中研究生是指全日制研究生和根據(jù)教育部辦公廳印發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳〔2016〕2號(hào)）規(guī)定的從2017年起通過(guò)全國(guó)統(tǒng)招的非全日制研究生。本次招引所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。
（六）符合引進(jìn)崗位所需的相關(guān)要求。
（七）身體健康，符合適應(yīng)崗位要求的身體條件。
有工作經(jīng)歷要求的,按實(shí)年計(jì)算，時(shí)間截止2024年3月31日。在全日制學(xué)校就讀期間（至正式畢業(yè)前）參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：
（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
（二）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員。
（三）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
（四）在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。
（五）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
（六）現(xiàn)役軍人。
（七）原已取得學(xué)歷達(dá)到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可不受限制)。
（八）定向委托培養(yǎng)的，以及按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的。
（九）湘西州各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)在職人員。
（十）近5年報(bào)考湘西州高層次人才引進(jìn)崗位未按照合同約定履職期滿的人員。
（十一）法律政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
報(bào)考事業(yè)單位的人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）第六條所列情形的職位。


二、崗位計(jì)劃及要求


崗位信息詳見《2024年湘西自治州州本級(jí)事業(yè)單位（非教育醫(yī)衛(wèi)類）公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》（附件1）、《2024年湘西自治州州本級(jí)企業(yè)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》（附件2）。


三、發(fā)布信息


公開引進(jìn)人才崗位相關(guān)信息通過(guò)湘西黨建網(wǎng)、湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、湖南人才網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。


四、引進(jìn)程序


（一）事業(yè)單位引進(jìn)人才程序


1.報(bào)名：采取網(wǎng)絡(luò)預(yù)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（1）網(wǎng)絡(luò)預(yù)報(bào)名：2024年3月20日上午9:00至3月26日下午17:00。報(bào)名期間，報(bào)考人員登錄湘西黨建網(wǎng)（http://www.xxzdjw.com/）、湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.xxz.gov.cn/）“2024年湘西自治州事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才（長(zhǎng)沙專場(chǎng)）報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行報(bào)名。
（2）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)：網(wǎng)上預(yù)報(bào)名成功人員于3月30日上午9:00至13:00（超過(guò)13:00以后，不再接受確認(rèn)），到湖南省人才發(fā)展集團(tuán)有限公司大院（長(zhǎng)沙市天心區(qū)青園路506號(hào)），攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件（2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還未取得的，可先持學(xué)校蓋章畢業(yè)生就業(yè)推薦表或?qū)W校準(zhǔn)許畢業(yè)的證明）、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生可提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）、報(bào)名平臺(tái)下載打印本人的《湘西自治州公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才（長(zhǎng)沙專場(chǎng)）報(bào)名表》、報(bào)考崗位所需的其他證書和相關(guān)證明等、近期二寸正面免冠彩照3張，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)預(yù)報(bào)名后的現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及資格審查。


2.報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)考人員只能選報(bào)其中一個(gè)崗位（指本次湘西自治州州本級(jí)及鳳凰縣、古丈縣、花垣縣、永順縣、龍山縣，所列長(zhǎng)沙專場(chǎng)統(tǒng)籌引才的事業(yè)單位崗位）。
（2）報(bào)考人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、資格證、工作經(jīng)歷等必須與所報(bào)考崗位要求的資格條件相符合，并對(duì)個(gè)人選報(bào)的崗位負(fù)責(zé)。
（3）報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位計(jì)劃表并簽訂誠(chéng)信考試承諾書，仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位資格條件要求，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，真實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考崗位和相應(yīng)信息。如報(bào)考人員和有關(guān)單位提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)，或報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息或偽造學(xué)歷證書及其他相關(guān)證件證明，弄虛作假，則取消報(bào)考資格，由此造成的后果個(gè)人自行承擔(dān)。
（4）報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位），填報(bào)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書所寫專業(yè)完整準(zhǔn)確填寫。專業(yè)認(rèn)定參考《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件4）。報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)未列入《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由相關(guān)招引單位按有關(guān)規(guī)定認(rèn)定。
（5）對(duì)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校證明材料報(bào)名參考的，考生應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書及報(bào)考崗位要求的其他證書原件，其中留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)于2024年8月31日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，視同放棄引進(jìn)資格。
（6）州外在職人員報(bào)考的需按人事管理權(quán)限提供所在單位及其主管部門同意報(bào)考的證明。


3.資格審查
由招引單位對(duì)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的考生隨即進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿公開引進(jìn)全過(guò)程，報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)，真實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或信息填寫不實(shí)、提供虛假報(bào)考材料獲取資格的,一經(jīng)查實(shí)，取消引進(jìn)資格。


4.考核
（1）開考比例。原則上招引崗位計(jì)劃數(shù)與有效報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到1：3，達(dá)不到開考比例的，根據(jù)實(shí)際情況由招引單位提出意見報(bào)州公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，可降低開考比例、核減計(jì)劃或取消引進(jìn)計(jì)劃。
（2）考核方式�，F(xiàn)場(chǎng)資格初審合格的考生，均確定為參加考核的對(duì)象，考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分100分，由引才組織實(shí)施方按程序組織開展。考核安排在3月31日進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
達(dá)到開考比例的崗位,設(shè)置考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。
經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置考核成績(jī)合格線為70分，相關(guān)考生考核成績(jī)未達(dá)到合格線及以上的，不再進(jìn)入人才招引下一環(huán)節(jié)。
本次考核根據(jù)需要將對(duì)考生進(jìn)行統(tǒng)一管理，如不服從安排，擾亂考試秩序的，將取消引進(jìn)資格。


5.體檢
按照同一崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)，根據(jù)考核成績(jī)（成績(jī)計(jì)算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字），從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。若出現(xiàn)成績(jī)相同的，增加復(fù)試，復(fù)試于當(dāng)天進(jìn)行。如有體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按該引進(jìn)崗位的成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)不超過(guò)兩次）。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。


6.考察
對(duì)體檢合格對(duì)象的考察，由相關(guān)單位和主管部門按人事管理權(quán)限組織實(shí)施，如有考察不合格或自動(dòng)放棄考察的，按該引進(jìn)崗位的直接考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)1次進(jìn)行體檢和考察。


7.公示及聘用
考察合格者經(jīng)招考單位集體研究提出擬聘用人選，并經(jīng)相關(guān)部門審查后，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。


（二）企業(yè)引進(jìn)人才程序
1.報(bào)名。從公告發(fā)布之日起，符合條件的應(yīng)聘者自行在信息發(fā)布網(wǎng)站下載并填寫《湘西自治州公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才（長(zhǎng)沙專場(chǎng)）報(bào)名表》（見附件3），并將個(gè)人身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、資格證書掃描件、電子版近期2寸證件照及《湘西自治州公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才（長(zhǎng)沙專場(chǎng)）報(bào)名表》發(fā)送至報(bào)考單位指定電子郵箱（見《2024年湘西自治州州本級(jí)企業(yè)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》，附件2），郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘職位”。也可以電話聯(lián)系用人單位獲取報(bào)名有關(guān)信息。報(bào)名時(shí)間：2024年3月8日至3月26日，聯(lián)系人及聯(lián)系電話見附件2 。
2.資格審查。用人單位根據(jù)考生提交的報(bào)名資料，對(duì)照崗位所需條件進(jìn)行資格審查。
3.考核。由用人單位自主選擇現(xiàn)場(chǎng)招引、網(wǎng)絡(luò)招引等方式組織實(shí)施。
4.體檢、考察及公示。體檢、考察由用人單位按照有關(guān)要求和單位內(nèi)部規(guī)章制度自行組織實(shí)施。引才企業(yè)按程序研究提出擬聘用人選，經(jīng)相關(guān)部門審查后，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，報(bào)州委人才辦、州人社局備案，按有關(guān)規(guī)定自行辦理相關(guān)手續(xù)。


五、紀(jì)律與監(jiān)督


公開引進(jìn)急需緊缺人才工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格履行工作程序，報(bào)名資格審查情況和考核、體檢、聘用等結(jié)果進(jìn)行公布公示，全程接受社會(huì)監(jiān)督。


（一）監(jiān)督電話：
中共湘西自治州委組織部干部監(jiān)督科、舉報(bào)中心：0743-8223229
中共湘西自治州紀(jì)委監(jiān)委駐州人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0743-8239262


（二）政策咨詢電話：
中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：0743-8561837
湘西自治州人社局事業(yè)單位人事管理科：0743-8713162


六、政策待遇


本公告發(fā)布公開引進(jìn)的高層次急需緊缺人才,執(zhí)行以下相關(guān)政策待遇。


（一）事業(yè)單位的，除按照政策規(guī)定享受事業(yè)單位同類人員的薪酬福利待遇外,同時(shí)按照《湘西自治州高層次人才引進(jìn)管理辦法》（附件5）享受相關(guān)政策待遇。


（二）企業(yè)的，除執(zhí)行用人單位相應(yīng)的薪酬福利待遇外，同時(shí)按照《湘西自治州高層次人才引進(jìn)管理辦法》（附件5）享受相關(guān)政策待遇。


七、公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才工作安排將在湘西黨建網(wǎng)、湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布，請(qǐng)密切關(guān)注。


八、報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式，并在整個(gè)公開引進(jìn)過(guò)程中保持通訊暢通，因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果由本人自負(fù)。


九、本公告未盡事宜由中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、湘西自治州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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