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為進(jìn)一步推動事業(yè)單位人事制度改革，改善事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)我區(qū)事業(yè)單位用人需求，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意并報市人社局、市編辦批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘77名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)制定招聘工作方案如下： 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 本次考試招聘工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下，在區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）的監(jiān)督下，由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教育體育局共同組織實(shí)施。由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施。 二、公開招聘的專業(yè)、職位及聘用計劃 1.公開招聘中小學(xué)教師共25名。其中：小學(xué)語文10人，小學(xué)體育3人，小學(xué)音樂6人，小學(xué)美術(shù)3人，初中英語1人，初中體育2人。 2.公開招聘其他事業(yè)單位工作人員52名。其中：管理崗位49名、專業(yè)技術(shù)崗位3名。具體招聘計劃及職位要求詳見《2015年西工區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員職位表》（附件1）。 三、報考范圍、對象和條件 �。ㄒ唬﹫罂冀處熉毼蝗藛T應(yīng)具備的條件： 1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)； 2.具有現(xiàn)代教育理念，熱愛教育事業(yè)，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作； 3.初中教師職位：應(yīng)具有全國普通高等院校國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學(xué)歷（含經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國外高校本科及以上學(xué)歷，須經(jīng)國家教育部認(rèn)證）； 小學(xué)教師職位：應(yīng)具有全國普通高等院校國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷（含經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國外高校專科及以上學(xué)歷，須經(jīng)國家教育部認(rèn)證）； 4.截止2015年9月30日（含），年齡在18周歲以上（1997年9月30日以前（含）），30周歲以下（1985年10月1日以后（含））； 5.持有與報考職位層次、專業(yè)相應(yīng)的教師資格證（具有高層次教師資格證的，可報考同專業(yè)低層次學(xué)段）； 6.具備教師任職的其他條件； 7.報考小學(xué)體育、小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)、初中英語、初中體育學(xué)科要求與所學(xué)專業(yè)一致（詳見附件8）。 �。ǘ﹫罂计渌聵I(yè)單位工作人員應(yīng)具備的條件： 1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)； 2.應(yīng)具有普通全日制本科及以上學(xué)歷，部分職位要求應(yīng)具有普通全日制大專及以上學(xué)歷； 3.截止2015年9月30日（含），年齡在18周歲以上（1997年9月30日以前（含）），30周歲以下（1985年10月1日以后（含））； 4. 所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報考職位所限專業(yè)相一致； 5. 具有招聘職位要求的其他資格條件。 �。ㄈ┯邢铝星樾沃徽卟坏脠罂迹� 1.曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、被開除公職、開除學(xué)籍和涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未做出結(jié)論的； 2.有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄、在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員； 3. 現(xiàn)役軍人和其它法律、法規(guī)規(guī)定的不符合報考條件的人員。 四、公開招聘的辦法和程序 �。ㄒ唬﹫竺c資格審查 1.報名辦法：采取考生個人網(wǎng)上提交報名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場報名。每人只能報考一個職位。 2.網(wǎng)上提交信息、上傳照片時間：2015年9月7日9:00至9月10日17:30。網(wǎng)上繳費(fèi)時間：2015年9月7日9:00至9月11日17:30。 3.報考資格審查 西工區(qū)人力資源和社會保障局、教育體育局于報考者提交報名申請的24小時內(nèi)對報考者的報考資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。 報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日后登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格初審。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他職位；報考申請尚未進(jìn)行初審或未通過報考資格初審的人員，可以改報其他職位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應(yīng)及時補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。 |
40004-20005
