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事業(yè)單位全國(guó)考試交流群：236567273
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣衛(wèi)生局申請(qǐng)，縣人社局審核，報(bào)縣人民政府同意，市人社局核準(zhǔn)，決定2013年面向社會(huì)公開(kāi)招聘第一批衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。 一、招聘計(jì)劃 全縣2013年計(jì)劃在衛(wèi)生系統(tǒng)編制內(nèi)公開(kāi)招聘第一批衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員42名，各招聘人數(shù)、招聘崗位、資格條件等詳見(jiàn)《慈利縣2013年公開(kāi)招聘第一批衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃與職位表》(見(jiàn)附件)，報(bào)考職位要求中“以上”、“以下”均包括本層次要求。本次公開(kāi)招聘相關(guān)事宜可以通過(guò)慈利縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.zjjci.gov.cn/)查詢(xún)。 二、招聘職位及招聘條件 應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件： 1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律; 2、具有良好的品行和職業(yè)道德; 3、年齡18周歲以上，35周歲以下(1977年9月18日至1995年9月18日期間出生，報(bào)考職位要求中另有規(guī)定的除外); 4、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件; 5、適應(yīng)崗位要求的身體條件; 6、崗位所需要的其他條件。 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。 招聘的具體職位數(shù)和招聘職位所需的具體條件詳見(jiàn)附件。 三、報(bào)名與資格審查 1、報(bào)名時(shí)間：2013年9月15日至9月18日 2、報(bào)名地點(diǎn)：縣衛(wèi)生局人事股 3、報(bào)名考務(wù)費(fèi):每人200元 4、報(bào)名與資格審查工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施。每名報(bào)考人員(在編人員除外)只能報(bào)考一家單位的一個(gè)職位，報(bào)名時(shí)報(bào)考人員需提交本人身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)、資格證及其他須提供的相關(guān)證件的原件及其復(fù)印件1份，一寸同底近期相片3張;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員所提供的證書(shū)、資料等必須真實(shí)有效，報(bào)名與考試、體檢時(shí)所需用的身份證必須前后一致，否則，不能參加考試和體檢。 四、考試 考試采取筆試、面試方式進(jìn)行。 1、筆試:各招聘崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1：3方可開(kāi)考,若各招聘崗位報(bào)名人數(shù)低于1：3的，則按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃并公告，對(duì)于個(gè)別專(zhuān)業(yè)確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，并設(shè)置筆試成績(jī)合格線(xiàn)，合格線(xiàn)的劃定視報(bào)考情況和筆試情況由人社局確定并公布。筆試內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位主要測(cè)試擬聘崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)，分值為100分。 2、面試：在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)(含政策性加分)由高分到低分按計(jì)劃聘用人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選。如最后有多名相同成績(jī)者，則一并進(jìn)入面試。面試采取技能操作方式，分值為100份。所需專(zhuān)業(yè)、技能崗位特殊的，達(dá)不到開(kāi)考比例經(jīng)批準(zhǔn)開(kāi)考的職位，參加面試人員不得低于錄用計(jì)劃數(shù)1∶2的比例，達(dá)不到1∶2比例又無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的，則面試(技能操作考核)成績(jī)須達(dá)到60分以上，方可作為體檢對(duì)象。 面試在縣人社局的指導(dǎo)下，由衛(wèi)生局組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)由衛(wèi)生局通知考生。 3、成績(jī)合成：筆試100分，面試100分。考試綜合成績(jī)按以下方式計(jì)算(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))： 考試綜合成績(jī)=(筆試成績(jī)+政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40% 考試時(shí)間：2013年9月28日上午9:00-11:00 |
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