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(三)操作考試 1、崗位代碼為32-34的崗位(手術(shù)麻醉科、臨床護(hù)理)在筆試成績(jī)合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)2倍的比例確定進(jìn)入擬參加操作考試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入操作考試)，若進(jìn)入擬參加操作考試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足2倍的，筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加操作考試人選。 2、操作考試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在淮安市婦幼保健院網(wǎng)站(http://www.hasfy.cn/)另行通知。 3、總分為100分，60分及以上為合格。 (四)面試 1、面試人選確定：在筆試成績(jī)合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入擬參加面試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試)，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。 其中須操作考試崗位的面試人選確定：在操作考試成績(jī)合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員合計(jì)(筆試+操作考試)成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1.5倍的比例確定進(jìn)入擬參加面試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試)，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足1.5倍的，合計(jì)成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。 免筆試崗位(崗位代碼為01-17的崗位)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)審核報(bào)名成功人員直接確定為擬參加面試人選。 2、面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在淮安市婦幼保健院網(wǎng)站(http://www.hasfy.cn/)另行通知。 3、面試采取專(zhuān)業(yè)化面試方式，由淮安市婦幼保健院按招聘崗位分類(lèi)組織面試。 4、總分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。 對(duì)醫(yī)院緊缺的取得博士學(xué)位的高層次人才，可簡(jiǎn)化程序，采取直接考核的方式進(jìn)行招聘，由淮安市婦幼保健院組織專(zhuān)家對(duì)其專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平進(jìn)行綜合考核。 (五)體檢 在面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中，按總成績(jī)(成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入)從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員。 由淮安市婦幼保健院統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行。報(bào)考國(guó)家對(duì)身體條件有特殊要求崗位的考生，其身體條件還應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。 因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，在同崗位考試成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。 (六)公示 體檢合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市婦幼保健院網(wǎng)站(http://www.hasfy.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。 在公示期間，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或因考生個(gè)人原因而出現(xiàn)空額的，在同崗位總成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用后不再遞補(bǔ)。 擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒(méi)有報(bào)到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。 四、聘用與相關(guān)待遇 被聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后二年內(nèi)未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的，解除聘用合同，考生另行擇業(yè)。 被聘用人員待遇按照淮安市婦幼保健院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、紀(jì)律與監(jiān)督 招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。對(duì)違反招聘紀(jì)律的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退，被取消資格或解除聘用合同予以清退的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督和咨詢(xún)電話。 監(jiān)督電話： 淮安市婦幼保健院監(jiān)察室：0517-80900377 政策咨詢(xún)電話： 淮安市婦幼保健院：0517-80888229 本公告由淮安市婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。
2018年3月8日
附件下載：1、2018年淮安市婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表（第二批） 2、2018年淮安市婦幼保健院公開(kāi)招聘合同制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表 |
40004-20005
《密訓(xùn)課堂系列之公共基礎(chǔ)知識(shí)》
密訓(xùn)課堂系列行測(cè)之?dāng)?shù)量關(guān)系+資料分
《密訓(xùn)課堂系列行測(cè)之常識(shí)+言語(yǔ)表達(dá)