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�。ㄋ模┛荚� 1.考試時(shí)間和地點(diǎn)：考試時(shí)間及要求請(qǐng)關(guān)注哈爾濱師范大學(xué)網(wǎng)站（http://www.hrbnu.edu.cn/）的通知。 2.考試形式和內(nèi)容： �、賾�(yīng)聘碩士及以上崗位的人員采取筆試面試相結(jié)合方式，先筆試后面試；應(yīng)聘博士崗位的人員只進(jìn)行面試。不能按時(shí)參加考試的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格和錄用資格。進(jìn)入面試人員，面試前需進(jìn)行心理測(cè)試。 �、诠P試：由學(xué)校組織實(shí)施。根據(jù)筆試成績(jī)按照從高到低的順序，以招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選，末位出現(xiàn)并列的，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。擬進(jìn)入面試人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。 �、勖嬖嚕焊鶕�(jù)不同招聘崗位的需要進(jìn)行面試。教師崗位主要采取試講、答辯、實(shí)踐操作、查驗(yàn)科研成果等考核方式。面試滿分為100分，面試成績(jī)60分以下視為不合格，取消錄用資格。 ④總成績(jī)計(jì)算方式： 應(yīng)聘碩士崗位人員：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%； 應(yīng)聘博士崗位人員：總成績(jī)=面試成績(jī)； 總成績(jī)折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。 �、莅磻�(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。 五、體檢 學(xué)校對(duì)面試通過(guò)的應(yīng)聘人員統(tǒng)一組織體檢，體檢不合格者不予錄用。 六、思想品德考核 學(xué)校對(duì)體檢合格者進(jìn)行思想品德考核，考核不合格者不予錄用。 七、公示 考核合格人員，經(jīng)學(xué)校研究同意后，在哈爾濱師范大學(xué)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議人員，辦理錄用手續(xù)。 八、錄取并簽訂試用期聘用合同 由學(xué)校負(fù)責(zé)為錄取人員辦理相關(guān)入校手續(xù)，并簽訂試用期聘用合同。公開(kāi)招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期為六個(gè)月（應(yīng)屆畢業(yè)生為一年）。試用期滿考核不合格者，予以解聘。學(xué)校實(shí)行“師德一票否決”，試用期間，如出現(xiàn)有違師德師風(fēng)行為，予以解聘。 九、幾點(diǎn)說(shuō)明 1.公開(kāi)招聘筆試、面試、錄取等相關(guān)信息將在哈爾濱師范大學(xué)網(wǎng)站（http://www.hrbnu.edu.cn/）發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員適時(shí)關(guān)注。 2.本公告由哈爾濱師范大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 十、聯(lián)系方式 聯(lián)系人：李丹妍 李潔 聯(lián)系電話：0451-88060160,0451-88060196 電子郵箱：hsdrczp@126.com 通信地址：哈爾濱師范大學(xué)人事處（哈爾濱市利民經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)師大路1號(hào)） 郵編：150025 學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督電話：(0451)88060678。 附件下載： 哈爾濱師范大學(xué)2018年上半年公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表 哈爾濱師范大學(xué)2018年公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員登記表
哈爾濱師范大學(xué)公開(kāi)招聘人員思想政治表現(xiàn)審查表
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