。┛己丝疾 考核考察工作由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施。 考核考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法和廉潔自律等方面的情況,同時(shí)對(duì)考生報(bào)考資格條件再行復(fù)查。考核考察不合格者取消錄取資格。 (七)確定崗位 本次招聘 “按學(xué)科類別設(shè)置招聘計(jì)劃,高分考生優(yōu)先選擇崗位”的辦法。即:經(jīng)考試、體檢、考核入圍擬聘用人選的考生,按各學(xué)科考試總成績(jī)排序,高分者優(yōu)先選擇具體應(yīng)聘崗位。 (八)公示 對(duì)考試、體檢、考核考察合格并明確具體應(yīng)聘崗位的考生,確定為擬聘用對(duì)象,在大同市城區(qū)人民政府網(wǎng)站、大同市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期不少于7日。對(duì)公示中反映的問(wèn)題要及時(shí)查清,以決定是否聘用。 。ň牛┢赣 對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的考生,辦理招聘審批手續(xù)。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期1年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內(nèi)經(jīng)考核不符合聘用條件的,聘用單位可單方面解除聘用,并報(bào)原鑒證機(jī)關(guān)備案。 本次招聘聘用人員須簽訂承諾書,承諾最低服務(wù)年限5年。 聘用后無(wú)正當(dāng)理由,不按規(guī)定時(shí)間提供本人檔案等有關(guān)材料并報(bào)到上崗者,取消聘用資格。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),聘用人員必須與原用人單位解除勞動(dòng)(聘用)合同,否則不予聘用。 因體檢、考核、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)的名額空缺均不遞補(bǔ)。 四、其他事項(xiàng) 1、本次招考各個(gè)環(huán)節(jié)的工作將在近期內(nèi)隨之進(jìn)行,招考的各項(xiàng)信息、公告將在大同市城區(qū)人民政府網(wǎng)站、大同市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布,不再采用其他方式通知考生,敬請(qǐng)考生隨時(shí)在指定網(wǎng)站關(guān)注有關(guān)信息。如因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息或從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息而延誤、影響考試的,后果請(qǐng)考生自負(fù)。 2、招聘工作要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)明工作職責(zé),嚴(yán)格工作程序,堅(jiān)決杜絕和查處招聘中的違法、違紀(jì)、違規(guī)行為,確保招聘工作公開、公平、公正。 3、招聘工作秉承“陽(yáng)光招聘、誠(chéng)信考試”的招考宗旨,實(shí)行信息公開、程序公開、條件公開、結(jié)果公開,接受廣大應(yīng)聘人員和社會(huì)各界的監(jiān)督。 4、本方案由大同市城區(qū)2015年公開招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組另行研究決定。 咨詢電話:0352-5209151 監(jiān)督電話:0352-5209263 特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。 附件:大同市城區(qū)2015年公開招聘小學(xué)教師計(jì)劃表.xls 大同市城區(qū)2015年公開招聘小學(xué)教師報(bào)考專業(yè)參照目錄.xls 大同市城區(qū)2015年公開招聘小學(xué)教師報(bào)名表.doc 服務(wù)基層人員審核表.xls
大同市城區(qū)2015年公開招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2015年12月4日
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